员工精神培训:从优秀到卓越的灵魂
“人是要有点精神的”,红军的缔造者毛泽东曾经这样说过。同样的道理,具备职业精神的员工才是优秀的员工;信奉团队精神的团队才是卓越的团队。精神是从优秀到卓越的灵魂。
2005年4月,北京出版社出版集团、北京出版社在强势推出本土原创财经精品图书——《向解放军学习》之后,与中图读者俱乐部又隆重推出本土职业素质教育励志书——《红军精神——从优秀员工到卓越团队的行为准则》。这本书是第一部倡导学习红军精神,打造团队精神与职业精神的本土职业素质教育励志书。
学习红军,最重要的是学习红军的精神,这是中国企业进行职业素质教育最关键的地方,也是打造有竞争力企业文化的灵魂。
长征,就像一个标尺,测量出了人类到底可以达到什么样的高度。长征,代表着一种精神,它是红军精神高度浓缩的精华。当我们把红军和长征上升到一种精神的高度,我们就会发现:人类的精神一旦唤起,就可以创造任何奇迹。而这种精神,可以为任何团队提供奋斗的动力,学习的榜样。
一、卓越源于信仰。
红军战士的信仰绝对是真诚的。中央红军走完长征全程到达陕北时只有六千多人。历时一年多,他们征战南北,走过了大半个中国,行程超过两万五千里。在长征中,他们要同时进行三种战斗——与蒋介石及地方军阀的斗争,与大自然的斗争,与内部的错误路线、错误政策的斗争。然而,困难和敌人都没有难倒他们,红军一路凯歌到达陕北,建立了新的抗日根据地。
世界上最卓越的企业,就是用卓越的管理思想作为信仰的企业。追求卓越的企业文化才能成就卓越的公司。位居世界500强首位的零售巨子沃尔玛集团有三项基本信仰:第一是尊重个人;第二是服务顾客;第三是追求卓越。这些信仰都贯彻到了集团所有的工作和活动中。追求卓越更是沃尔玛企业文化的基础,也是沃尔玛得以成功的基石。
二、理想铸就卓越人生。
这是一支由理想主义者组成的军队,他们虽然被许多人嘲笑、奚落,但他们的理想是伟大的。“革命理想高于天”是每个红军战士的内心写照,也是他们的精神支柱。四渡赤水、突破乌江、飞夺泸定桥、爬雪山、过草地,红军创造了人类历史上一个又一个奇迹。就是因为有了崇高的理想,红军才战胜了一切困难和强敌。
现在,许多企业都施行“愿景管理”。愿景,对企业来说,就是发展蓝图,对个人来说,就是理想。一个共同的愿景,能够将所有成员团结到一起,为企业的目标共同努力,使所有成员都能感觉到他们对企业理想愿景所做的贡献。优秀的企业,都是通过确立共同愿景,让员工认同并接受自己的企业文化,然后将各种力量综合到一起,促进企业不断发展壮大。
三、激情成就伟业。
对自己的事业有了信仰,就会有用之不竭的激情。激情是所有事业的助推器,没有激情,任何行为都不可能持续长久,激情能把人身上的全部潜能都调动出来。如果说热情是事业成功的基础,那么激情就能够成就伟业。激情比热情更长久,更有震撼力。
看看那些如今在商业界呼风唤雨的企业巨头,在创业之初的艰难困苦自不待言,正是那股冲天的激情,让他们一步一步走向了成功,微软如此,沃尔玛如此,国内的联想、海尔、万科、顺驰也都是如此。激情是企业前进的动力,更是成就伟业的根本保障。激情就是永不屈服,永不放弃,永不满足现有的一切成就。
四、要奋斗就要有牺牲。
参加过长征的红军将士都明白,不能怕打仗,也不能怕伤亡,要奋斗就要有牺牲。
当一个团队为了崇高伟大的理想而奋斗时,有时候就需要部分成员作出不同程度的牺牲。如果这个团队是军队,牺牲的往往是成员的生命;如果这个团队是一个企业,牺牲的往往是一些可见的物质利益。团队的利益高于一切,牺牲小我成全大我,这是红军告诉我们的选择。这种甘于自我牺牲的精神是团队时代中优秀员工所必须具备的。
五、藐视一切困难。
红军就像当年西天取经的师徒四人,经历了九九八十一难,最终取得了真经。红军最终能成功到达目的地,很大程度上依靠的是他们舍我其谁的霸气和藐视一切困难的绝对自信。
天下无难事,只怕有心人。红军既有藐视一切困难的那份自信,也有勇敢挑战、消灭一切苦难的拼搏精神。拼搏是一种向上的动力。具备了拼搏精神,就有了一种敢于藐视一切困难的胆魄,就有了在困境中生存、发展、腾飞的可靠保证。
六、敢于竞争,敢于胜利。
与国民党军队相比,用毛泽东的话说,红军的装备简直就像叫花子,而国民党军队则是龙王。红军不仅跟龙王打了仗,而且最后还取得了绝对的胜利。如果说有秘诀,那最大的秘诀就是“敢战”。有战斗的决心,红军没有因为双方实力对比悬殊而放弃战斗。不战斗怎么会有机会赢得胜利呢?灰尘不扫是不会自己走的。总结起来就是一句话:敢于竞争,敢于胜利。
商场如战场,只有敢于竞争的员工,才是最优秀的员工;只有敢于胜利的团队,才是最卓越的团队。
七、自力更生,艰苦奋斗。
南泥湾精神就是自力更生、艰苦奋斗。自力更生,就是一切靠自己,不求人。艰苦奋斗,就是在艰苦的环境下全力拼搏,没有条件就千方百计地去创造条件。自力更生、艰苦奋斗,一直都是红军的优良传统。
红军是一支军队,它存在的意义是与敌人作战并取得胜利,所以必须要有强大的战斗力,这是军队的本质。一个企业,它存在的意义是创造价值,也就是生产价值,所以必须要有强大的生产力,这是企业的本质。要有强大的生产力,就要求所有员工都要保持红军的那种“自力更生、艰苦奋斗”的精神。
八、不信邪。
“不信邪”,是毛泽东主席常说的一句话。长征途中,每当遇到决定生死的选择时,毛泽东常常能顶住各种巨大压力,挽狂澜于既倒,扶大厦之将倾。红军的胜利,是一个伟大的奇迹。能创造出这样的奇迹,当然要有十足的勇气和智慧。这种勇气和智慧,就是“不信邪”。
不怕鬼,不信邪,没有什么不可能。这是我们面对困难应该具有的态度。它需要我们积极动脑,想尽一切办法,付出艰辛的努力去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找托辞。“没有办法”或“不可能”只能使事情画上失败的句号,“不信邪”则使事情有突破的可能。
九、精气神。
是什么力量使红军能够挽狂澜于既倒,拯救中国?是什么力量使中国人能够重新站直身躯?是什么力量使中国军队无往而不胜?是什么力量使我们抛弃自卑,砸碎“东亚病夫”的招牌,重燃在竞技场上夺冠的信心?是民族精神,是中国人特有的精气神儿。
在与对手竞争时,就要以强者自居,具有强者所应该具有的冷静。可以被对手击倒,但一定要爬起来;可以被对手打败,但一定不能被自己打败。保持强者的心态,总有一天会成为真正的强者。
十、革命乐观主义。
有了坚定的信仰,有了革命的激情,有了强有力的执行,红军就有“一定能胜利”的自信,这就是红军的革命乐观主义精神。红军在长征途中所经历的艰难困苦是世人所罕见的,没有革命乐观主义精神,长征的胜利是不可想象的。
与天奋斗,其乐无穷;与地奋斗,其乐无穷;与人奋斗,其乐无穷。革命不是苦役,工作不是苦役,乐观精神能让我们在其中体会到无穷的乐趣。人们劳动和工作的过程,本身就应该是一种充满快乐的过程,是一种享受。
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